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            常德市妇幼保健院招聘14人布告

            admin 2019-06-23 334人围观 ,发现0个评论

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            来历:常德市妇幼保健院


            原标题:常德市妇幼保健院2019年紧缺岗位人员揭露招聘布告


            招聘准则

            依照党管人才的准则,坚持“德才兼备、以德为先、知人善任”的用人规范,遵循“揭露、公正、竞赛、择优”的政策,重视归纳才能与专业知识相结合,保证招聘人员契合岗位需求。

            招聘程序和办法

            (一)承认方案,建立安排

            制定招聘方案,建立招聘领导小组。市卫健委纪检组和医院纪委监察室全程监督。

            (二)发布信息

            经过常德市妇幼保健院官网、微信大众号面向社会揭露发布。

            (三)报名、资历检查

            网上报名自布告发布之日起进行,网上报名人员有必要准时到现场报名和资历检查承认,不然视为放弃。

            网上报名邮箱:cdsfyb常德市妇幼保健院招聘14人布告jyrsk@163.com。

            现场报名时刻:2019年6月27日常德市妇幼保健院招聘14人布告8:30—12:00,14:3常德市妇幼保健院招聘14人布告0-17:30。

            地址:常德市妇幼保健院归纳楼4楼会议室。

            考试办法

            1. 应聘岗位者,采纳书面考试、面试的办法,按百分制折算归纳瘦腿方法成果,书面考试占60%,面试占40%。书面考试人数与方案到达3:1份额的,按2常德市妇幼保健院招聘14人布告:1面试,达不到的,悉数进入面试;归纳得分相同的,书面考试成果高者选用。

            书面考试时刻:6月28日上午8:30

            面试时刻:6月28日下午14:30

            书面考试面试地址另行通知。

            2. 应聘者参与书面考试、面试须带着自己居民身份证原件。无证件的考生不得参与考试。

            (六)体检:从高分到低分等额承认入围体检人员,参照公务员选用通用体检规范履行。

            (七)查核调查:对体检合格人员进行政历、资历条件等方面的复审。

            (八)递补:体检或查核不合格者,不予选用。依据空缺名额,可按应聘同一岗位成果从高分到低分等额递补1次,或对相同招聘条件不同岗位按高分到低分调剂递补1次。

            (九)承认拟聘目标并公示:依据面试、体检和查核调查成果,公示拟聘人员名单,公示期为7个工作日。

            (十)存案:将招聘成果报上级主管部门存案。

            (十一)合同签署:公示无异议的,处理合同制聘任手续。

            我院与被聘任人员签定聘任合同,按规则约好试用期,试用期满,经查核合格的,予以正式聘任;不合格的,撤销聘任。被聘任人员最低服务年限5年(含试用期)。

            附件下载:

            附件1:招聘岗位数量表

            附件2:现场报名提交材料目录

            附件3:揭露招聘工作人员报名表

            附件4:住院医师规范化训练毕业生引荐表

            点击阅览原文”获取完好布告和附件

            (温馨提示阅览原文在本文底端)

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